HR系統研究

HR理論化研究

東寶人才研究院致力于人才資本開發與增值的研究與服務,深度解讀全球前沿的人才管理理論,結合東寶18年實踐與沉澱,推出中國式人才治理體系-東寶模式與人力資源管理軟件5.0。

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人力資源管理系統應用

場景化應用

通過與6500+家企業客戶的深度合作,結合真實應用場景,從實踐出發不斷沉澱和提煉突出的行業共性和實踐模型,為客戶提供更優質的人力資源管理軟件與解決方案。

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HR系統軟件落地

數字化落地

依托于中國式人才治理模式-東寶模式,數字化人才治理系統深度結合人力資源應用場景和AI人工智能,從人才的吸引、培養、使用等各個維度,幫助企業將人才體系建設落到實處。

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